1、如果协议中约定了违约金，么谁毁约谁就应该支付违约金，但是违约金过可以要求减少。2、如果协议中没有相关违约规定，便不需要支付违约金。因此。如果协议里有约定违约金，寄协议还会寄回吗毁约的话，是要付违约。 中华共和国民 第五百八十五条 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情向对方支付一定数额的违约金。

应届业生是有必要签订协议的，协议签了还能换工作签订了协议相当于得到了一份工作，个体户扣税签协议当然，协议也是不能随便毁约的。么，应届生协议毁约应该如赔偿呢？下面将由小编为您详细介绍相关内容。因此，很遗憾的向贵公司提出解约请，协议和就业证明模板第协议回生源地贵公司能够考虑本人的特殊 情，允本人解除与贵公司签订的就业协议，并出具解约函，声明止就业协议 的法律效。同时。

协议毁约后需要等多久能拿到第二份

协议的违约般会在协议书中有约定，一般不会超过五千元。 如果协议没有约定，则不需要进行支付。当然如果约定违约金，你不支付，用人单位也不一定要求你支付。协议违约说明 协议是由业生、用人单位和学校之间就学生就业签订的一种协议，由共同签署后生效。 对签约的都有约力。

雷是某名牌大学大四学生，在校期间与学校、A公司签订了协议，协议约定雷业后到A公司工作，如果雷不到A公司工作，将视为违约。如果大学生协议上约定违约金，协议了小公司的章毁约的话则要按约定付违约金。如果还未业，学生不是真正意义上的者，所以不适用法，只能和公司签订就业协议书，而协议属于契约。

不过遇到很坏的公司的话，协议和企业规章制度冲突协议F9A要违约就得交钱了。协议毁约违约金多少？ 如果已经约定有违约话，协议的装订是需要赔的，当然这个可以商量的，公司不会为难你一个学生。至于违约金，都会在协议上标明的，如果没有，就不用交。有的话。

一般认为，还款协议有用吗协议违约金为一个月实工资为最佳或入职后一个月正式工应付工资或企业能证明的损失数额。如果协议没有注明关于违约相关金额，可以不用交。一、到签订协议的单位报到，签订合同以后辞职，者有自由择业的权力，用人单位不答复的一个月后视为有效，然后办理失业证，然后到你想去的单位再就业。二、业生违约。

大学生签订协议后能毁约吗

本文只从案件判决的角度看看协议违约金究竟要不要赔偿，协议签字日期需要没写实际上通过和用人单位协商沟通基本上都可以减免或者象征性的缴纳一些违约金即可。协议毁约违约金，企业签订协议的条件这个要根据实际情而定。如果对合同有明确规定，则需要支付。如果不支付违约赔偿金。